Coopération en équipe : méthodes pour une dynamique performante | Formation professionnelle Bilandecompetencesgratuitcpf

De la théorie à la pratique : Coopération en équipe : méthodes pour une dynamique performante met l'accent sur les cas d'usage réels.

Cette formation vise à outiller les managers et collaborateurs pour transformer les tensions en collaborations productives. Elle combine apports théoriques validés et exercices concrets adaptés aux réalités professionnelles. Les participants travailleront sur la résolution de conflits, la communication non violente et la mise en place de structures favorisant l'entraide. Adaptée aux formats présentiel et distanciel, elle inclut des outils immédiatement applicables pour renforcer la cohésion d'équipe et la performance collective.

Objectifs

Programme

[{"module": "Les principes de la coopération en milieu professionnel", "content": "Définition de la coopération positive : différences avec la collaboration et la coordination. Présentation des quatre piliers : confiance, engagement, objectifs communs, feedback. Analyse des freins courants (silos organisationnels, manque de reconnaissance, objectifs contradictoires). Exercice d'auto-diagnostic : évaluation du niveau de coopération dans son équipe à partir de cas réels.", "duration_hours": 1.5}, {"module": "Résolution des tensions et conflits", "content": "Typologie des conflits en entreprise : divergences d'opinions, rivalités, incompréhensions. Techniques de médiation interne : posture, écoute active, reformulation. Méthode DESC (Décrire, Exprimer, Spécifier, Conséquences) pour structurer

Modalités


Cette formation est dispensée par BusinessDigital.fr, organisme certifié Qualiopi (NDA 84692529769).